受省人社厅工考办委托，今年我校共收到22名省机关事业单位工勤技能岗位技术等级学员的报名信息，分别来自省内7个城市的学员，将在我校开展市政维护、建筑技术、花卉园艺等7个工种的技能培训及认定工作。

此项工作有三大特点，一是参培学员人数少，二是技能专业性强，三是工学矛盾冲突大，对我校的教学组织能力和水平提出了更高的要求。面对困难，继续教育学院迎难而上，在各部门和各个专业老师的高度配合下，由继续教育学院牵头，成立教学和后勤两大工作小组，全面保障学员在培训考核期间的全方位需求。本次培训工作分为线上和线下两个阶段实施。

第一阶段为线上环节。为更好地解决工学矛盾，自6月底起，首先，通过建立微信群、腾讯会议，开设“空中课堂”，接着，借助“考勤过程截图”“扫码签到”方式引领学员完成理论部分的授课。课后，各专业老师则通过教学软件，设置“每日练习打卡”，辅助学员加强理论知识的理解，针对滞后学员，则通过微信群及时跟踪反馈。

第二阶段为线下环节。考虑学员的地域跨度较大，继续教育学院将开班仪式和线下教学环节合二为一。江苏城乡建设职业学院副校长袁乐、继续教育学院院长许明、继续教育学院副院长吕晓蕾出席开班仪式，仪式由吕晓蕾主持。开班仪式上，袁乐向学员介绍了我校发展历程和教学特色，同时深刻阐述了岗位技能培训认定工作的重要性，希望参培学员能通过培训提升岗位技能，学以致用。许明希望学员珍惜培训机会，端正学习态度，注重培训纪律，严肃考风考纪，同时要求教师教学内容注重实效、确保教学质量、加强反馈。我校乡村振兴学院办公室黄爱清代表全体教师团队作了发言。开班结束后，学员将在我校完成技能部分的教学及认定工作。

目前，线下环节在我校有序开展中。自2020年作为省机关事业单位工勤技能岗位培训考核基地以来，学校稳扎稳打，不仅凸显建筑行业技能特色，更严格遵循省、市工考办的要求，确保教学内容全面，确保考核规范、公平公正。（文、图/凌晓琴 复审/吕晓蕾 终审/许明）